河南通利公司强化专利管理工作

　　为了更好地开展专利申报工作，在研发、生产、经营活动中充分运用专利及专利制度的特性和功能，增强公司的市场竞争力，争取最佳经济效益和社会效益。河南通利公司邀请专利事务所的专家举办了专利知识及相关知识培训班，参加学习及培训的人员有研发人员、工艺技术人员、技术管理人员等。专家宣贯了国家有关专利的法律、法规，讲解了专利申请的程序及如何编写专利申请资料等，并就我公司2010年申报的专利项目进行了面对面的点评、讲解，使参加学习的人员不仅了解了专利的有关知识，而且对如何申报专利、如何编写申报资料有了深刻的认识，为更好地做好此项工作打下了基础。
　　2009年通利公司加强了公司职业化、高素质科技和关键技能骨干人才队伍的建设，技术创新步伐进一步加大，尤其是在专利工作方面有了很大的进展。
　　为了加快把公司打造成有影响力的机械装备制造企业，近年来，通利公司领导对专利的申报工作非常重视，多次在公司经理办公会及科技大会上提及专利的申报工作，并责成技术部负责此项工作。技术部为规范通利公司专利工作的管理，鼓励发明创造，推动技术创新，促进发明创造的推广，根据国家有关的法律、法规，结合公司实际情况，制定了《河南通利机器制造有限公司专利管理工作办法》，并建立了奖励机制。
　　管理办法规范了对获得授权专利人员的奖励，并记入其业务考核档案，作为职务、职称晋升，首席专家、科技带头人评选及业绩考核的重要依据。对获得授权专利的制造及职能部门进行专利工作业绩考核，并将考核结果纳入公司对各制造厂、职能部门及其领导的绩效考核。各种措施的实施有效地调动了广大科技、技能人员的职业化发展和岗位创新的积极性，专利申报在通利公司已蔚然成风，相信在新的一年通利公司的技术创新工作会取得更大的成绩。